一、招聘岗位要求
(一)负责建立健全产业招商管理各项规章制度及工作协调机制;
(二)负责根据市场状况和公司整体规划,制定项目招商方案,确定招商目标,明确工作节点;
(三)负责定期组织市场调研,预测市场发展趋势,针对市场变化及时提出招商运营的应对策略。定期组织产业链分析研究,对招商策略及产业定位进行引导;
(四)负责拓展产业招商渠道及客户资源,开拓招商服务资源,整合合作渠道;
(五)负责对接来访客户,通过各种招商手段提升客户意向,为客户提供快速、准确及专业的招商服务;对接意向客户,通过谈判、洽谈等形式达成招商签约的目的,确保完成目标去化率;
(六)负责根据市场及招商开展情况,及时调整、改进、落实工作计划。
二、招聘资格条件
(一)基本条件
1.具备胜任本职位的业务能力和业务素质;具备岗位所必需的执业资格和其他任职资格条件;
2.具有良好的职业道德和职业操守,遵纪守法,勤勉尽责,团结合作,廉洁从业;
3.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。
(二)资格要求
1.40周岁及以下,全日制本科及以上学历,专业不限;具备3年及以上产业园区招商运营工作经验,具备15个及以上招商项目成功落地案例,能熟练运用各种招商渠道和资源;
2.熟悉航空航天、新能源汽车、数字经济行业市场动态、技术趋势、政策法规等;
3.熟悉产业园运营模式、服务流程;擅长外联、接洽,具备较强的信息搜集和分析判断能力;
4.具备优秀的业务拓展能力、团队管理能力、现场解决问题能力及沟通协调能力。
具体薪酬面议。
联系我时就说是在 职图 上看到的
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